「地元で働きたい」という転職理由への反応は、求人企業によるところが大きいです。
地元の中堅企業や小規模の会社は「地元に残る」＝「地域貢献」の意味からも好感触の企業が多いです。
一方、大企業など全国に営業所・事業所がある企業は「転勤あり」が前提の企業が多く、マイナスポイントとなるケースもあります。
最近は「地域総合職」という転勤のない雇用形態も生まれてきていますが、賃金が他の社員より低い水準であることが多く、必ずしも大企業だから稼げるというワケでもありません。
地元で働くということは、地元で生活をする＝お金を使う・貯める＝経済を循環させるという、地域経済の発展の根っこになります。
’Uターン’、’Iターン’で静岡県に戻ってくる・静岡県で初めて生活する方も上記の理由から地元企業からは歓迎される可能性が非常に高いです。